O SINTUFF protocolou requerimento administrativo na Reitoria da Universidade (processo administrativo nº 23069.004523/2016-10) pleiteando a nulidade da determinação de serviço PROGEPE nº 002 de 4 de março de 2016 - que determinou que todas as progressões por capacitação se darão de forma sequencial, ou seja, a cada nível, independente do número de horas executadas no curso realizado.
Além da nulidade da DTS, a entidade sindical requereu a manutenção do modelo de deferimento da progressão por capacitação em conformidade ao número de horas cumpridas pelo servidor em cada nível de progressão e, por último, a abstenção de qualquer alteração nas progressões já concedidas e implementadas nos vencimentos dos servidores e de qualquer desconto que por ventura possam ser realizados na remuneração à título de reposição ao Erário.
segunda-feira, 30 de maio de 2016
quarta-feira, 25 de maio de 2016
CUV marcado por protesto de servidores e estudantes contra a EBSERH
Estudantes e técnicos contra a EBSERH. Fotos: Jesiel Araujo |
A conselheira estudantil Mariane questionou a posição do DCE em relação
a aprovação da EBSERH no CUV. A representante do DCE, Gabi, numa vergonhosa posição, disse que o DCE é contra a EBSERH, mas que os representantes
estavam livres para votar suas posições. Ainda disse que representantes do DCE também sofreram com repressão da polícia, porém existem fotos que mostram estes mesmos chegando atrasados pro Conselho e em nenhum registro eles são vistos apoiando a mobilização contra a EBSERH no dia da votação.
Antes da ordem do dia, realizou-se a posse dos novos conselheiros técnico-administrativos.
Antes da ordem do dia, realizou-se a posse dos novos conselheiros técnico-administrativos.
Foi concedida fala a um dos recém empossados e o conselheiro Vladimir fez uso da palvra. Falou sobre a
inconstitucionalidade da entrada da EBSERH no HUAP. Disse que o Brasil está
perdendo todos os hospitais escola que estão sendo cedidos à empresa. Responsabilizou os conselheiros que foram coniventes com a vergonhosa aprovação mostrando de forma contundente vários malefícios que a EBSERH trará.
Novos conselheiros empossados protestam contra a EBSERH |
Antes da votação da solução, uma conselheira questionou se o
quórum era suficiente para a votação. Foi então feita uma verificação e a
solução não foi votada por falta de quórum.
Ao final, os novos conselheiros universitários foram empossados. Vemos mais uma vez um golpe da administração que usa mecanismos burocráticos para impedir a aprovação de medidas favoráveis aos trabalhadores. A luta contra o despejo não vai parar.
Contundente fala de Wladimir, novo conselheiro suplente, expões EBSERH e sua natureza nociva |
segunda-feira, 23 de maio de 2016
sábado, 21 de maio de 2016
sexta-feira, 20 de maio de 2016
Eleições do SINTUFF - Chapas Inscritas
Se inscreveram duas chapas para a Eleição da Coordenação Executiva e Conselho Fiscal do SINTUFF - Triênio 2016/2019
Para ver a composição das chapas clique aqui.
quarta-feira, 11 de maio de 2016
Elevadores do HUAP param de funcionar
Recentemente o reitor da UFF, Sidney Mello, assinou o contrato de adesão do Hospital Universitário Antônio Pedro à EBSERH (Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares) em um processo muito questionado pela comunidade universitária. No dia da votação policiais e guardas municipais rodearam o prédio onde seria encaminhada à votação infringindo forte repressão em estudantes e servidores da universidade que pretendiam participar da reunião. O diretor do Hospital, Tarcísio Rivello, alegava à época que aderir à empresa era necessário para manter e renovar o quadro de terceirizados e evitar o fechamento de leitos.No entanto, na semana passada foram fechados quarenta leitos visto que não foram renovados os contratos dos trabalhadores terceirizados.
No dia de hoje o hospital está sem elevador para locomover pacientes e servidores. Também deixaram de funcionar os setores de tomografia e ressonância magnética.
Desde que foi assinado o contrato com a EBSERH se aprofunda o clima de dúvidas e incertezas sobre o funcionamento futuro do hospital. A situação está ocasionando indignação e preocupação em trabalhadores e usuários. O SINTUFF está cobrando uma resposta e exigindo à direção do HUAP a imediata renovação dos contratos dos trabalhadores terceirizados, assim como a manutenção dos leitos existentes e o normal funcionamento dos setores.
O SINTUFF (Sindicato dos trabalhadores em educação da UFF) realizou uma paralisação no dia 5/5 e servidores fizeram uma to na reitoria e forçaram uma audiência. A reunião foi realizada hoje, 10/5, e o sindicato cobrou respostas imediatas à crítica situação que atravessa o hospital, entre outras pautas como a permanência das 30 horas de trabalho e a solução imediata dos problemas das bibliotecas e condições de trabalho.
terça-feira, 10 de maio de 2016
Reunião na reitoria discute questões importantes para a categoria
Foto: Jesiel Araújo |
Aconteceu hoje (10/5) uma reunião com o pró-reitor da PROGEPE, Tulio Franco e o chefe de gabinete do reitor, Alberto di Sabatto, com os coordenadores do SINTUFF, Pedro Rosa e Ligia Martins além dos servidores Nilo (representando os bibliotecários em luta) e Luciano Pita (representando o grupo BASE). O corpo jurídico do sindicato também estava presente para dar auxílio. Na pauta estavam a defesa das 30 horas, o despejo do SINTUFF, o HUAP e o duplo vinculo.
Os coordenadores do SINTUFF defenderam que as 30 horas devem
ser mantidas em toda a UFF e não apenas em alguns setores, como pode ocorrer se for usado o decreto da flexibilização da jornada, como falou a reitoria. O pró-reitor disse que quer acabar com a informalidade e está estudando formas para isso, e que já concluiu a primeira fase dos estudos. A proposta dará cobertura para aproximadamente 40% dos servidores, os quais estariam aptos a continuar nas 30 horas. A
reitoria diz estar estudando o que fazer com os 60% que não serão cobertos com o decreto. O SINTUFF também lembrou na reunião que o atual reitor, durante a sua campanha, garantiu que respeitaria a conquista das 30 horas, mas não é o que está acontecendo com a portaria 55.442. Tulio disse que haverá uma comissão com a participação de técnicos
administrativos para avaliar as opções.
Como o argumento central da reitoria era de que estavam sendo pressionados pelo Ministério Público, pela justiça e pelo TCU, o SINTUFF solicitou fosse disponibilizados todos os documentos que envolvem esse assunto e que fosse revogada a portaria. Se encerrou o ponto com o compromisso de adiar a conclusão dos trabalhos da comissão criada pela portaria, que o reitor iria disponibilizar os documentos do Ministério Público e voltará a discutir o tema com os servidores.
Como o argumento central da reitoria era de que estavam sendo pressionados pelo Ministério Público, pela justiça e pelo TCU, o SINTUFF solicitou fosse disponibilizados todos os documentos que envolvem esse assunto e que fosse revogada a portaria. Se encerrou o ponto com o compromisso de adiar a conclusão dos trabalhos da comissão criada pela portaria, que o reitor iria disponibilizar os documentos do Ministério Público e voltará a discutir o tema com os servidores.
Em relação ao despejo do SINTUFF, a reitoria alega que o
sindicato foi notificado várias vezes, mas o SINTUFF não recebeu nenhuma
notificação, apenas a ordem de despejo. A reitoria volta a afirmar que não é uma posição política e sim pressão do Ministério Público e do TCU. Porém, o SINTUFF afirmou que o TCU pede a regularização, já que não pode haver uso de organização privada dentro do espaço público gratuitamente. Sendo assim, a posição do TCU engloba SINTUFF, DCE, DA's ACHUAP, mas o reitor está exigindo somente a saída do SINTUFF, demonstrando uma opção política de selecionar quem vai expulsar da UFF.
Depois de muita discussão, o SINTUFF disse que era a primeira vez que o assunto entrava na pauta em reuniões com a reitoria e que estava disposto a discutir a regularização, mas não aceitava perseguição politica. Se reforçou o interesse em regularizar a situação e permanecer no espaço. Os advogados do sindicato sugeriram uma audiência em conciliação e uma reunião para formalizar as decisões sobre o assunto. A reitoria nesse ponto disse que iria analisar a ideia de regularizar o espaço para uso do SINTUFF e responderia a entidade.
Depois de muita discussão, o SINTUFF disse que era a primeira vez que o assunto entrava na pauta em reuniões com a reitoria e que estava disposto a discutir a regularização, mas não aceitava perseguição politica. Se reforçou o interesse em regularizar a situação e permanecer no espaço. Os advogados do sindicato sugeriram uma audiência em conciliação e uma reunião para formalizar as decisões sobre o assunto. A reitoria nesse ponto disse que iria analisar a ideia de regularizar o espaço para uso do SINTUFF e responderia a entidade.
Outra questão levantada foi o duplo vinculo. O pró-reitor
informou que em caso de acumulo ilícito, orientou que o servidor deve decidir
em qual local quer permanecer e então, se desejar, pedir demissão ou reduzir a carga horária. O sindicato exigiu que o servidor tenha
direito à defesa e que possa comprovar que o acumulo é licito. Ficou acertado
que o sindicato deverá ser notificado nesses casos.
Ao final, foi exposta a situação do HUAP, que fechou 40
leitos recentemente, mesmo com a entrada da EBSERH e encontra-se em péssimas condições
de funcionamento, devido ao fim do contrato dos terceirizados. Foi informado
que o hospital está com a administração dividida por enquanto e que o tempo de
transição para a EBSERH é de 12 a 18 meses. A contratação imediata de pessoal
por processo seletivo simplificado foi encaminhada e será aberto concurso
público em fevereiro. O
SINTUFF exigiu a renovação do contrato dos trabalhadores e o retorno do funcionamento normal do hospital. O sindicato continuará na luta em defesa do direito dos trabalhadores. Além disso, quer que volte a discussão unificada do SINTUFF com a reitoria e a presença do representante da EBSERH, pois muitas coisas estão em aberto e o contrato não foi discutido coletivamente com a comunidade.
quinta-feira, 5 de maio de 2016
Paralisação com conquistas e avanços
Fotos: Barbara Hauret |
Na parte da tarde, ocorreu um abraço à BCG, em prol de melhores condições de trabalho. Há um mês, 53 funcionários terceirizados foram demitidos, fazendo com que a biblioteca funcionasse de forma ainda mais precária. A bibliotecária Gilda falou sobre a falta de ar condicionado e aos diversos requerimentos enviados à Superintendência que não foram respondidos. O bibliotecário Nilo informou sobre o cancelamento do pregão para a reposição dos terceirizados demitidos que aconteceria hoje e foi cancelado. A coordenadora Lígia lembrou da terceirização do hospital e do fechamento de leitos. O atendimento está prejudicado tanto nas bibliotecas quanto no HUAP pela falta de planejamento e comprometimento da reitoria da UFF. O SINTUFF continuará lutando pelos direitos da categoria e contra a ditadura que o reitor tenta implantar na faculdade
quarta-feira, 4 de maio de 2016
Comissão de Bibliotecários/Arquivistas reúnem com a pró-reitoria e superintendência
Ontem (03), ocorreu a reunião dos bibliotecários/arquivistas da
UFF e os coordenadores do SINTUFF com a Superintendente de Documentação (SDC) Deborah Motta e o
pró-reitor Neliton Ventura,
na PROAD. Foram colocados os
pontos tratados nas duas reuniões da comissão, principalmente a demissão dos
terceirizados e a falta de estrutura das bibliotecas. O pró-reitor informou que
a UFF tinha interesse em renovar o contrato com a empresa Nova Rio, mas a
empresa não correspondeu. Segundo ele, um pregão será realizado no dia 5 de
maio para escolher a nova empresa terceirizada para auxiliar as bibliotecas.
Após isso, todos os trâmites legais serão feitos, respeitando os prazos mínimos.
A reposição de todos os funcionários demitidos está garantida. Outra questão
levantada foi a realização de concurso para auxiliar de biblioteca, cargo que
já existe em outras universidades federais. A superintendente disse que vai
verificar a possibilidade da inclusão dessa função no próximo concurso.
Em resposta, o pró-reitor informou que o contrato com a
empresa que faz a manutenção do ar condicionado acabou e que já está
encaminhado um pregão para atender à essa demanda de imediato, mas que atenderá
somente os ares de janela e split. Os ares centrais serão atendidos por um outro
pregão que será solicitado. A Superintendência deverá analisar a demanda de computadores
para as bibliotecas e solicitar orientação ao
Laboratório de Conservação para
contratar um serviço específico de limpeza para o acervo.
Uma nova reunião será marcada em dois meses para analisar
as solicitações feitas.
O SINTUFF continuará na luta junto com a comissão dos
bibliotecários e arquivistas, cobrando a execução das soluções acordadas na reunião.
segunda-feira, 2 de maio de 2016
Assinar:
Postagens (Atom)