quarta-feira, 9 de setembro de 2015

A greve continua!

Por reajuste salarial, contra a privatização e defesa das 30h.

Nossa greve na UFF começou no dia 24 de março e desde então, temos realizado várias atividades em conjunto com técnicos administrativos, professores e estudantes. Atividades nacionais, estaduais, unificadas com as demais categorias em greve.
Chegamos ao momento importante da greve. Momento de negociação com o governo em que é preciso que cada servidor compreenda quais as intenções do governo e se conscientize da grande força que nós trabalhadores temos quando decidimos lutar!
Para a greve ser vitoriosa ou alcançarmos a vitória é preciso que todos participem! Mas como ajudar?
A primeira tarefa é sair do setor de trabalho. Nada de rodízios. Nenhum chefe pode punir ou produzir nenhum tipo de retaliação pela adesão à greve, assim como não pode dar falta. Muitos chefes estão pressionando os técnicos a fazerem escala de rodízio alegando que o serviço é essencial. Como regra geral, serviço essencial é aquele que, caso seja interrompido oferece perigos à vida, como por exemplo, o caso do hospital, que deve funcionar no mínimo 30% e do DAP, responsável pelo nosso pagamento. Todo o restante deve ser discutido no CNG (comando de greve), apenas os setores essenciais devem fazer escala de rodizio.
Todos os trabalhadores têm o direito de participar da greve, seja quem se encontra em estágio probatório ou não.
O assédio moral é crime e deve ser denunciado!

Se o seu chefe faz ameaças e intimidações, questiona sua participação na greve, zomba dos seus argumentos, denuncie!!! Isso é assédio moral!!

terça-feira, 8 de setembro de 2015

Assembleia do SINTUFF mantém greve e vota proposta

Assembleia veta proposta do governa e mantém greve.
Nesta terça-feira, 08/9, a assembleia de greve do SINTUFF aconteceu nos jardins da Reitoria pela manhã. Os grevistas presentes deram seus informes sobre como está a força da greve em seus setores e sobre as negociações da categoria com o governo. Em seguida, foi realizada a análise da conjuntura, onde não houveram falas contrárias à manutenção greve, porém travou-se uma polêmica em relação a qual contraproposta deve ser apresentada em resposta à do governo. O principal ponto debatido foi o reajuste salarial.
A proposta inicial do governo de 10.8% parcelados em dois anos (5,5% em 2016 + 5,0% em 2017) foi vetada pelos presentes, que optaram pela continuidade da greve por unanimidade.
Em relação às contrapropostas para serem apresentadas ao governo, o CNG da FASUBRA apresentou para ser discutida nas assembleias uma de 15%, porém também parcelado em dois anos (9,5% em 2016 + 5,5% em 2017). Mas houveram outras propostas, companheiros apresentaram manter o índice inicial reivindicado pela categoria de 27% e outros de 19%. A corrente sindical Combate defendeu reajuste de 15% em apenas um ano, sem parcelamentos. Esta última foi aprovada pela maioria.
Ao final da assembleia, elegeram-se os novos delegados para compor o Comando Nacional de Greve em Brasília e levar a proposta votada em assembleia para os demais companheiros.

Foi acordado, na assembçeia, que o SINTUFF irá participar de um ato na UNIRIO no dia 10/09 às 9h. A concentração será nas barcas de Niterói às 8h.



quinta-feira, 3 de setembro de 2015

Manifestação unificada fecha Ponte do Saber

Fotos: Jesiel Araujo
Hoje, 3/9, foi marcado uma atividade unificada na UFRJ. Estavam presentes, além do SINTUFRJ e do SINTUFF, o SINTUR-RJ, ASUNIRIO e ASFOC (Fio Cruz). Representantes do movimento estudantil dessas universidades também se faziam presentes.
A concentração aconteceu na Reitoria da UFRJ e seguiu pelas ruas do Fundão até a Ponte do Saber. Os manifestantes avançaram até a altura da Linha Vermelha que passa embaixo da ponte. Ali os companheiros mantiveram a ponte fechada. Enquanto alguns faziam palavras de ordem e intervenções, outros usavam as faixas para dialogar com os motoristas que passavam lá embaixo na via expressa. Muitos motoristas buzinavam em apoio ao movimento grevista.
A passeata foi importante pelo caráter unitário que mostrou força e disposição para continuar na greve até que o governo apresente proposta favorável. Este é o caminho, unir para fortalecer.

Não ao assédio moral!


quarta-feira, 2 de setembro de 2015

Interior se reúne com comitê gestor

Fotos: Jesiel Araujo
No dia 12/8, na parte da tarde, uma comissão de servidores do interior se reuniu com parte do comitê gestor da UFF representado pelos professores Túlio Franco (pró-reitor da PROGEPE), Alberto Di Sabatto (coordenação de pessoal docente - PROGEPE) e Neilton Ventura (pro-reitor da PROAD). Dentre os diversos pontos debatidos, destacam-se alguns:

- Documentação e protocolo
Os servidores levaram mais uma vez à mesa essa que já é uma demanda antiga, a instalação de protocolos ou meios de protocolar documentos sem que seja necessária a vinda do servidor para a sede. O professor Alberto falou sobre o Siga –Doc. Sistema que tornará viável a parte de entrega e protocolamento de documentos. Esse projeto visa tornar digital todo processo documental e burocrático a fim de facilitar o trâmite administrativo na sede e principalmente para os servidores do interior. Deve ter início sua implantação ao fim da greve.

- Insalubridade
A representação de técnicos presentes reivindicou que se fizesse novo laudo pericial para adicional de insalubridade. Segundo eles, muitos tiverem seu adicional cortado de forma injustificada. Tulio disse que foram feitos laudos em 2013 e que não precisaria refazer o processo a não ser que tenha haja alteração estrutural e/ou do ambiente. Segundo o professor, a regra atual é mais rigoroso que a antiga e que refazer o laudo com certeza diminuiria o índice.
O comitê garantiu que onde não tiver lado será feito e que essa é a prioridade.O coordenador Luiz Carlos questionou a forma como o processo é feito. Pediu mais seriedade nesse procedimento pois os laudos estão sendo emitidos sem uma apropriada medição técnica principalmente no tocante aos laboratórios. Em algumas situações onde não há condições mínimas de trabalho, o técnico que vai medir o grau de insalubridade dizia que não tinha condição de avaliar e ficava por isso mesmo. Túlio se comprometeu a mandar equipe para verificar as condições precárias denunciadas.

- Perícia no interior
Prof. Túlio assumiu o compromisso de estudar uma maneira de terem médicos perito no interior. A ideia é buscar profissionais locais com qualificação para realizar as perícias na própria cidade. Se houver serviço de perícia médica na própria cidade, será possível buscar um convênio da UFF com estes.

- Programa de capacitação e qualificação
Foi mencionado pelo comitê gestor a criação da Escola de Governança em Gestão Pública que estaria completamente voltada para oferecer e graduação, pós e cursos de capacitação a servidores docentes e técnicos em caráter semipresencial. A intenção do projeto é ter núcleos no interior. Segundo Tulio, o projeto parou por conta da greve. Ainda disse que, enquanto isso, o regimento está sendo aprovado pelos conselhos superiores da UFF. Disse que vai informar ao sindicato sobre o programa de capacitação pra que possa opinar e influenciar o mesmo. O pró-reitor da PROGEPE disse que um mestrado em gestão pública, somente para servidores da UFF, estava com edital pronto que não foi solto por conta da greve. Disse que esse ano não será possível, mas que ano que vem esse projeto será retomado. É notável como este comitê faz questão de querer colocar tudo na conta da greve.

- Obras paradas. Condições de trabalho
Sobre as obras paradas e as melhorias que precisam ser feitas nos campi do interior, o comitê se esquiva dizendo não ser possível fazer nada por falta de recurso. Segundo eles, o MEC só tem acenado negativamente para as solicitações de verba da UFF. Disseram que a prioridade é não parar as obras que já começaram, dando importância maior para o prédio da Biologia.

- EPI
Foi cobrado o fornecimento de EPI’s para os servidores que, em muitas situações, trabalham sem o equipamento ou precisam comprar do próprio bolso. Falou-se também da falta de segurança nos campi. Já houve casos de furto de computadores, inclusive. Também foi colocada a questão da falta de uma brigada de incêndio e rotas de fuga em diverso prédios dos campi do interior. Prof Alberto colocou que essas questões devem ser tratadas pelas direções locais.

Ao fim da reunião, o Professor Túlio disse que seria elaborado um oficio com a resposta a todos os pontos e o mesmo seria enviado ao sindicato marcando uma nova reunião.
O sindicato cobrou do comitê os nomes dos responsáveis locais para que se possa cobrar as demandas que podem ser resolvidas diretamente com esses gestores. Uma próxima reunião será marcada.

terça-feira, 1 de setembro de 2015

Com unânimade, assembleia mantém greve e segue lutando

Foto: Jesiel Araujo
Hoje, 1/9, a assembleia do SINTUFF reunida no auditório do bloco D do Gragoatá, decidiu por manter a greve dos técnicos administrativos da UFF. Também foi aprovado calendário de atividades abaixo:


3/ 9
Ato unificado com as universidades federais em greve do Estado do Rio. - Reitoria da UFRJ
Saída 7:30 em frente ao DCE

4/9
10h - Reunião do Comando Local de Greve do SINTUFF - Casa do SINTUFF

8/9
9h - Assembleia de greve - Jardins da Reitoria

14/9 
9h - Ato na Reitoria e mesa de negociação

18/9
Ato dos movimentos de esquerda em São Paulo: Nem tucanos, nem governistas.

A assembleia da ADUFF aconteceu no mesmo horário, no UFFão. A categoria docente decidiu manter a greve numa votação de 256 pela manutenção, 129 contra e 2 abstenções. A greve unificada segue na UFF.